——百乐博2025年团建活动 ? ? ? ? 春光作序，，万物向荣
。。。。百乐博公司于4月2日在新会圭峰山——阳光花畔庄园基地开展以“团队共赢，，蛇转乾坤”为主题的团建活动，，各职能部分共计80余人加入
。。。。 ? ? ? ? ? ?活动现场洋溢着欢声笑语
。。。。上午九点整，，以破冰活动正式拉开本次团建的序幕
。。。。通过完成拥抱、问好的互动使命，，迅速消除各人主要、生疏的情绪，，快速建设熟悉与信任的整体气氛
。。。。 ? ?竞赛教练随机举行分组，，为接下来的角逐做好准备
。。。。 ? ? ? ? ?“策马奔腾、一马领先”、“五谷丰收、蒸蒸日上”、“六六大顺、勇往直前”……团队的灵魂汇聚成一句句口号，，鼓舞着每一位队员的心
。。。。 ? ? ? ? 带着这份激情汹涌，，各人举行了“无敌风火轮”、“鼓舞飞扬”、“飞盘嘉年华”等团队竞技游戏，，角逐历程中，，各人精神饱满、团结协作，，都想为自己的团队赢得声誉
。。。。 ? ? ? ? 其中“鼓舞飞扬”这个项目对队员之间的协调能力有较高要求
。。。。想要取得好效果，，全体队员务必拉紧绳子，，坚持鼓面平衡
。。。。小球每次掉落的瞬间，，正如公司生长历程中面临的突发波折
。。。。在遇到难题时，，只有顶住压力，，在过失中一直总结，，找准突破点，，才华做到精准发力，，突破自我设限，，完成最终目的
。。。。 ? ? ? ? ? ? ? ? 下昼，，全员加入“激情动力圈”，，各人团结一致，，配合发力，，每一份小小的坚持最终汇聚成一股强盛的实力，，让原来松垮的圈绳变得富有张力
。。。。使命要谴责体成员挑战一起摇绳666下，，看似难以完成的使命，，几多让各人的心里对既定目的有所嫌疑
。。。。但在教练下达最先下令时，，各人依旧选择紧握手中的圈绳，，坚定信心
。。。。当做出选择的那一刻起，，各人似乎获得了重大的勇气，，手中的绳子就像维护我们公司各人庭的关系纽带，，在一次次起劲挥舞中我们也变得更有激情，，推动我们走向胜利！ ? ? ? ? ? ? 活动尾声，，由公司许克勇总司理作活动总结，，并宣布本次团建活动角逐效果，，为得奖步队颁奖
。。。。 ? ? ?? ? ? ? ? 本次团建活动不但富厚了员工的文化生涯、舒缓一样平常事情带来的压力，，同时也能增强公司团队的凝聚力，，作育团结友好、互帮相助的整体气氛
。。。。让各人在角逐中提升了默契、在相助中深化了信任，，为日后事情注入新动能
。。。。 ? ? ? ? ? ? 百乐博公司始终承继“三互六好”的企业治理理念，，为员工生长赋能，，为公司未来生长蓄力！

—记海鸿电气、百乐博公司、洞开电气建设周年庆典活动 ? ? ? ? 1998年的春天，，当刷新开放的春风拂过南粤大地，，开平市海鸿变压器有限公司正式建设；；；；二十七年后的今天，，站在时代的浪潮回望，，海鸿人用近万个日夜的贡献与坚守，，走出了一段波涛壮阔的征程
。。。。从简单的S7型变压器产品，，生长到现在拥有多个天下首创产品，，海鸿电气的企业品牌名扬外洋，，为国争光
。。。。我们薪火相传，，用汗水浇灌出乐成创业的喜悦，，无愧于时代付与肩上的责任
。。。。二十七载风雨兼程，，我们以匠心筑梦，，誊写绚烂篇章！ ? ? ? ? 2004年，，为了回馈客户的支持，，实现康健事业的梦想，，许凯旋董事长以千年灵芝养生文化为切入点，，向导海鸿人最先了第二次创业，，组建建设了开平健之源保健食物有限公司，，专注灵芝和“金山火蒜”莳植、超临界CO2萃取的专业化生产，，迈出了康健事业新征程的第一步
。。。。二十一年来，，百乐博公司驻足高起点，，构建了灵芝质料培育、超临界萃取、保健食物生产的整个工业链系统
。。。。我们坚持研发，，一连拓展多元化产品矩阵，，赋能全民康健，，树立了优异的市场形象与口碑
。。。。二十一载砥砺前行，，我们以诚信铸梦，，谱写责任华章！ ? ? ? ? 2015年，，广东洞开电气有限公司建设，，专注于洞开式立体卷铁心干式变压器的研发与生产
。。。。十年，，是时间的刻度，，更是斗争的标准
。。。。洞开电气承继“团结、立异、规范、引领”的八字目的，，坚持追求高品质的初心，，弘扬锐意进取的精神，，一直增强团队建设，，奋力突破要害焦点手艺，，实现了跨越式生长
。。。。十年磨剑笃行不怠，，我们以斗争为笔，，绘就壮丽画卷！ ? ? ? ? 忆往昔峥嵘岁月，，看现在再启新程
。。。。 ? ? ? ? 2025年3月18日，，我们欢聚一堂，，在洞开电气盛大举行企业各人庭建设周年庆典活动，，配合庆祝海鸿电气有限公司建设二十七周年、百乐博公司建设二十一周年，，洞开电气建设近十周年
。。。。 ? ? ? ? ? ? 下昼16:30，，随着喜庆的鞭炮声，，厂庆活动拉开序幕
。。。。许凯旋董事长在致辞中回首了27年一起走来的点点滴滴，，代表公司向为企业各人庭生长支付汗水和心血的全体同事体现衷心的谢谢和高尚的敬意！并划分总结了海鸿电气、百乐博公司、洞开电气三家公司已往一年来所取得的生长及效果： ? ? ? ? ? 海鸿电气在全员起劲下实现多项突破
。。。。公司联合广东电网等单位研发的全球首台“110kV节能型非晶合金立体卷铁心油浸式电力变压器”乐成通过手艺判断，，被评定为“国际领先水平”，，彰显民族工业实力
。。。。此项立异将助推公司在电网、高校及质料领域深化相助
。。。。人才作育再传喜报，，梁庆宁副总荣获国务院特殊津贴，，体现国家层面临企业研发实力的高度认可
。。。。国际市场开拓效果显著与泰国、坦桑尼亚、越南、香港等多个项目有在相同对接，，公司同事远赴外洋圆满完成对马来西亚偕行的手艺培训
。。。。海内营业团队紧抓政策机缘，，全力拓展光伏市场
。。。。公司一连改善生产情形，，水口厂区着手开展光伏加装及厂房升级，，翠山湖车间空调也将周全笼罩；；；；售后团队开展高速公路箱变巡检，，全方位为营业生长保驾护航
。。。。海鸿人正以手艺立异和实干精神，，谱写高质量生长新篇章！ ? ? ? ? ? 百乐博公司驻足市场前沿，，围绕灵芝大康健工业一连立异突破！公司深耕灵芝药食同源领域，，构建灵芝康健产品生态矩阵，，推出汤料、固体饮料、片剂及茶饮等多元化产品，，精准匹配消耗升级需求
。。。。拓展外部相助，，与多家企业告竣质料供应协议，，并强化与省农科院的相助，，以手艺树模稳固行业领先职位
。。。。一连推进科研事情和立异项目实验，，勉励同事起劲加入其中，，引发全员智慧与协同实力
。。。。引进的超临界萃取新装备将于6月投用，，赋能产品研发升级
。。。。市场端双向发力，，对外加速拓展外贸以及代工营业，，推动定制化、规；；；；Ю蜕
。。。。对内起劲探索直播电商、私域营销等新兴渠道，，通过套餐组合和精准销售，，打造立体化销售网络
。。。。公司以手艺为核、市场为翼，，一连激活工业链价值！ ? ? ? ? 洞开电气自2015年建设以来，，以洞开式立体卷铁心干式变压器为焦点赛道，，十年间实现跨越式生长：团队规模从缺乏70人扩至近200人，，年销售额由8000万跃升至超4亿元；；；；产品线从简单10kV干变拓展至20kV/35kV、环保型、非晶合金、户外型等全系列；；；；从租赁厂房到拥有58亩厂房；；；；从首创企业跃升为国家级专精特新“小巨人”、国家知识产权优势企业，，以硬核手艺铸就行业标杆
。。。。手艺突破一连领跑：35kV产品雷电攻击水平突破至200kV；；；；产品容量突破16000kVA；；；；洞开干变新型散热结构、铁心散热气道、非晶干变悬挂等手艺取得新突破
。。。；；；；飧杀洹⑷滴藜屑干变等新产品，，正在推动公司产品转型升级，，进一步引领行业产品生长偏向
。。。。公司打造恬静高效生产情形，，厂衡宇顶光伏及车间空调刷新将于4月尾投用
。。。。去年12月起与海鸿电气试行集团化治理，，优化组织架构并上线OA系统，，数字化赋能治理效能周全提升，，进一步推进公司上市事情
。。。。洞开电气以立异为笔、实干为墨，，一连绘就高质量生长蓝图！ ? ? ? ? ? 董事长在致辞中对已往一年的效果给予了肯定，，同时对新一年的事情提出了要求：1、要用学习力来提升焦点竞争力
。。。。迈进AI大时代，，我们作为躬身入局者，，必需学习提升，，在AI领域拥抱、捉住百乐博时机、用好AI工具为我们企业的运营治理、生产制造赋能；；；；2、要学习意会企业文化内核，，要继续秉持“团结、立异、规范、引领”的企业文化，，坚持客户至上、以人为本的谋划理念，，坚持高昂的斗志和拼搏的精神，，与各人庭携手共进
。。。。 ? ? ? ? 企业生长的每一步跨越，，都镌刻着全体同事的智慧与汗水
。。。。为了表扬长时间忠诚企业、效劳企业的资深同事，，公司自2008年起，，每年都会为事情满十年的同事揭晓“效劳十年”纯金奖章，，为事情满二十年的同事揭晓“效劳二十年”纯金奖章
。。。。今年公司有55名同事获“效劳十年”纯金奖章，，10名同事获“效劳二十年”纯金奖章，，直至今年，，公司已经为693名同事揭晓效劳十年奖章，，149名同事揭晓效劳二十年奖章
。。。。 ? ? ? ? 唯有踔厉高昂笃行不怠，，方能披荆斩棘马到乐成
。。。。只有冲锋在前，，敢于继续，，不怕艰难挑战，，撸起袖子加油干，，才华不负韶华、不负百年企业的梦想！让我们不忘初心，，学习提升，，团结共进，，打造高可靠的团队，，做高可靠的产品，，共赴新程，，创立绚烂业绩，，奋力谱写企业各人庭生长新篇章！ ? ?海鸿电气有限公司 百乐博 广东洞开电气有限公司